人社部:領(lǐng)取養(yǎng)老金的最低繳費(fèi)年限從15年逐步提高至20年
領(lǐng)取養(yǎng)老金的最低繳費(fèi)年限從15年逐步提高至20年突出兩方面政策
人力資源社會(huì)保障部副部長李忠13日在十四屆全國人大常委會(huì)第十一次會(huì)議專題新聞發(fā)布會(huì)上說,隨著法定退休年齡的延遲,按月領(lǐng)取養(yǎng)老金的最低繳費(fèi)年限也相應(yīng)作了調(diào)整,從目前的15年逐步提高至20年。綜合考慮各方面情況,辦法突出了以下兩個(gè)方面的政策:
一是設(shè)立5年緩沖期。提高最低繳費(fèi)年限從2030年開始實(shí)施。也就是說,在2025年到2029年期間退休的職工,最低繳費(fèi)年限仍為15年。
主要考慮是,部分繳費(fèi)年限15年左右的職工已經(jīng)臨近退休,設(shè)立5年緩沖期,可以減輕對他們的影響。
二是采取漸進(jìn)的方式。對于2030年后退休的職工,最低繳費(fèi)年限不是一下子就提高到20年,而是小步調(diào)整,每年提高6個(gè)月。這樣便于尚未達(dá)到最低繳費(fèi)年限的職工,提前作好參保安排。李忠說,退休人員養(yǎng)老金水平與繳費(fèi)年限、繳費(fèi)水平掛鉤,與退休年齡密切相關(guān),也就是長繳多得、多繳多得、晚退多得,這樣可以為退休后的生活提供更好的保障。
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